學歷要求：大專?|?工作經驗：應屆畢業生?|?公司規模：50~100人?|?招聘方式：

崗位職責 1、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 2、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 3、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 4、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動； 5、負責快件收發、接待來訪、辦公用品的采買及管理； 6、完成公司領導交辦的其他工作。

1、文秘、行政人事管理等相關專業優先考慮，經驗不限，優秀應屆畢業生亦可； 2、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的服務意識； 3、具備良好的協調能力、溝通能力，負有責任心，性格活潑開朗，具有親和力，有團隊協作精神； 4、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識； 5、態度積極，渴望學習，渴望成長，你不是一顆普通的螺絲釘，你是公司未來的骨干之一。 公司地址：上海市…